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据1818黄金眼报道，浙江杭州的阮先生反映，自己是叮咚买菜的一名骑手。上班时与女同事开了个玩笑，反倒被对方动手打了，结果自己遭到开除，而对方却照常上班。在他看来，这非常不公平。
阮先生回忆当时的情形，女同事拿着工作服说衣服臭，他便接话道：“肯定臭，你别装了”。他解释说，平时大家确实爱开“黄调”，但自己并未特指什么。他说女同事年纪轻，穿衣风格比较性感，那天对方可能心情本来就不太好。
争吵中，对方给了自己两耳光，又用类似手机的仪器打耳朵。主管怕他跟女同事动手，上前阻拦，期间女同事又打了他一拳。阮先生要求女同事道歉，对方拒绝了。他提到：“这件事虽然我也有过错，出来道个歉，大家都同事一场无所谓的。她不道歉，很理直气壮，我们就去派出所了。”
经过协商，女同事赔偿了2000元。阮先生不接受这个结果，后来主管给了他2500元让他去“吃吃喝喝”，他把钱退了回去，没想到对方直接把他停职了。他觉得不公平，认为动手的人也应该被停职。
记者询问阮先生的“玩笑”到底说了什么，他坚称没说别的。但他发来的调解协议书上显示，当时女同事小姜说外套臭，阮先生问“是不是鬼混去了”。小姜称阮先生多次说自己“鬼混”，认为他在造黄谣，这才动手打了阮先生。协议上写着，小姜赔偿阮先生2000元医药费，双方不得因此事再产生其他纠纷。
针对此事，叮咚买菜书面回应称，该骑手因多次对女同事进行言语骚扰引发冲突。经警方调解双方已和解，但后续骑手多次扰乱站点正常运营，公安机关已出警依法处置。依据公司管理规定，公司已将该骑手退回所属供应商。
阮先生不认可叮咚买菜的说法，目前已经申请了劳动仲裁。
来源：1818黄金眼
编辑丨胡元媛 实习生 陈璨
一审丨胡元媛
二审丨薛琳
三审丨彭治国
